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Buscamos personas con talento e identificamos sus habilidades para contribuir a su desarrollo profesional.
¿Por qué en Logikaline?
Un Contact Center 24 horas permite un amplio abanico de posibilidades para organizar la jornada laboral. Turno de mañana, de tarde, de noche, jornada partida, continua o jornada de fin de semana; las combinaciones pueden ser variadas.
A día de hoy Logikaline cuenta con 141 trabajadores. El 85,82 % son mujeres y el 14,18 % hombres. De todos ellos el 38,29% son padres/madres de familia, por lo tanto, la flexibilidad horaria y la conciliación familiar se tienen muy en cuenta a la hora de definir las condiciones laborales.
Todos los trabajadores de la empresa reciben una formación inicial previa a la incorporación a la plantilla, pero además, Logikaline tiene como reto potenciar el desarrollo profesional de cada trabajador aprovechando su talento, permitiendo desempeñar otras funciones acordes a sus conocimientos o habilidades.
La sonrisa telefónica es casi imposible si el ambiente de trabajo no es el adecuado. Logikaline dedica tiempo y recursos para fomentar el compañerismo y el trabajo en equipo.
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